会上，李大明结合学习贯彻集团公司第九次工作会和2025年度工作会议精神，针对院2025年面临的形势任务和机遇挑战，对院2024年战略管理委员会会议和2025年度工作会会议精神进行了系统解读，重点阐释了“一统领、一调整、六构建”的核心要义；各位院领导结合分管工作对年度重点改革发展任务的工作思路与举措、改革重点难点问题、改革推进和闭环管理机制等进行了深入、务实、充分的交流。

会议指出，2025年是奋力攻坚、确保“十四五”圆满收官的关键一年，是大抓改革、系统布局长远发展的关键一年。全院上下要坚持以席大大总书记重要指示批示精神为根本遵循，提高政治站位、强化责任担当，以党的政治建设为统领，统筹重大工程任务实施与纵深推进全面从严治党，把握“政治统领、忠诚担当，守正创新、奋发有为，为加快建设航天强国而团结奋斗”这一主题，突出“贯彻落实集团公司第九次工作会和五院2024年战略管理委员会会议部署”这一主线，聚焦三大主业发展，深入推进系统重构和能力重塑，确保进一步全面深化改革取得标志性突破，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，高质量完成“十四五”规划目标任务，为实现“十五五”良好开局打牢基础，以有力行动和实绩实效践行对党忠诚。

会议指出，要持续推动党的政治建设具体化，确保思想统一，做到上下同欲；抓好“关键少数”，加强班子建设，充分调动各级领导干部干事创业热情；务求改革实效，激发全员以强烈的历史主动精神和彻底的自我革命精神思考、谋划、推动各项工作；加强队伍建设，聚焦重点领域重点方向，制定切实可行工作计划，确保引进、培育一批高水平领军人才。

会议要求，全院上下围绕做好2025年各项工作，一是要突出主题主线、全面统一思想。全体院领导要把握全年工作的主题主线，始终用坚持守正创新、抓好深化改革的一个声音来感染、号召、推动全院干部职工统一思想、统一意志、统一行动；各单位党委和领导班子，特别是党政主要领导要统一认识、迅即行动，首先改造主观世界，坚决改变思维惯性和路径依赖，加快推动改革发展各项工作落地落实。二是要坚持守正创新、制定务实举措。各级领导干部要坚定不移坚持守正创新这个重大原则，秉持高的站位、大的格局、深的思考、远的谋划、严的作风和实的落地，对“守哪些正、创哪些新”做到心里有数、头脑清醒，结合实际工作，制定务实的、可操作的举措。三是要着眼重点工作、专题专班推进。聚焦“何以五院”“承载五院”“未来五院”涉及的重点任务，以及数字化转型、管理提升等重点工作，要分门别类研究，按照多跨、扁平、高效、规范、快速迭代、数实结合方式，形成专班推进计划，由院领导班子成员亲自挂帅、快速推进。四是要形成严的氛围、强化队伍建设。干部队伍是活跃人力资源倍增的关键。院领导要以身作则、以上率下，院综合管理层各部门领导、三级单位主要领导和班子成员要坚持“质朴、务实、较真、主动”的工作作风，躬身入局、置身事内，做好协调平衡，逢山开路、遇水搭桥，切实发挥组织管理作用。